【メディア掲載】日本経済新聞に、育児休業給付金の課題に対応した「プレママ・パパ制度」に関するインタビューが掲載されました。

2023年7月4日付の日経電子版、7月5日付の日本経済新聞本紙にて、当社が2023年7月1日から導入した産前休暇”前”に有給特別休暇を取得できる福利厚生「プレママ・パパ制度」についてのインタビューが掲載されました。この制度は「つわりや妊婦健診でも休めない」をなくす 育児休業給付金の課題に対応した制度です。

記事の中では、制度導入の意図や制度が解決する課題のほかに、当社以外のスタートアップ各社の導入状況も掲載されています。

今回の取材では、当社の取締役CSO  流郷が協力しています。

 

掲載内容は、日経電子版Webサイトよりご覧いただけます。

https://www.nikkei.com/article/DGKKZO72467880U3A700C2FFT000/
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUF266250W3A620C2000000/

 

■当社公開Newsはこちら

「つわりや妊婦健診でも休めない」をなくす、育児休業給付金の課題に対応した「プレママ・パパ制度」を導入